Mẫu website tuyển dụng là một công cụ hữu hiệu nhằm kết nối giữa các công ty và người xin việc, giúp 2 bên tiếp cận nhau dễ dàng hơn.

Bạn cần thiết kế website tuyển dụng? Hãy liên hệ với Mona Media để được tư vấn miễn phí.

Thiết kế website tuyển dụng môi giới việc làm

Theo khảo sát của Bộ Công Thương thì nhu cầu nhân sự của các công ty, doanh nghiệp tại Việt Nam đang tăng lên theo thời gian. Những ngành công nghệ thông tin, kỹ thuật luôn trong tình trang thiếu hụt nhân sự nghiêm trọng. Do đó công tác tuyển dụng là một trong những công tác hàng đầu của các công ty, doanh nghiệp, cơ sở kinh doanh. Việc tuyển dụng hiện nay gặp khó khăn vì các công ty, doanh nghiệp không có thời gian, những người ứng tuyển thì lại không đáp ứng yêu cầu chuyên môn, chính sự lệch pha này đã tạo nên việc tuyển hoài mà không đủ. Trong khi đó, thì về phía người lao động lại không thể tìm được công ty phù hợp với trình độ chuyên môn của mình do không có nhiều thông tin, dẫn đến tình trạng thất nghiệp tăng cao.

Thiết kế website tuyển dụng môi giới việc làm
Thiết kế website tuyển dụng môi giới việc làm

Có thể thấy nhu cầu tìm việc và tuyển dụng luôn ở mức cao trong những năm vừa qua, và dự báo sẽ còn tăng mạnh trong thời gian tới. Nắm bắt điều này, nhiều công ty môi giới việc làm đã thiết kế webstie tuyển dụng, đứng ra làm cầu nối trung gian giữa nhà tuyển dụng và người tìm việc. Cách làm này đã giúp các công ty tuyển dụng tìm được nhân sự phù hợp, người tìm việc thì thấy công ty của mình, còn công ty môi giới thì tăng thêm doanh thuê.

Bạn là một nhà môi giới việc làm và muốn phát triển công việc kinh doanh của mình, đây là lúc bạn nên thiết kế web tuyển dụng và thực hiện chiến dịch marketing online để các công ty, nhà tuyển dụng, người tìm việc tìm thấy website của bạn. Vậy một mẫu website tuyển dụng thường có các chức năng gì?

Các chức năng của mẫu website tuyển dụng

Giao diện website tuyển dụng

Các chức năng của mẫu website tuyển dụng
Các chức năng của mẫu website tuyển dụng

Giao diện website tuyển dụng được thiết kế theo phong cách đơn giản, với màu sắc nhẹ nhàng, giúp người đọc không cảm thấy rối mắt khi truy cập vào trang web của bạn. Sở dĩ mẫu website tuyển dụng hướng đến sự đơn giản bởi thông tin trên website rất nhiều, gồm có tin của nhà tuyển dụng, tin tự giới thiệu của các ứng viên, nếu lạm dụng màu sắc và hiệu ứng sẽ gây mất tập trung đến người dùng, không tìm được thông tin quan trọng của mình. Nội dung hiển thị trên trang web tuyển dụng bao gồm hình và văn bản.

Module đăng ký thành viên

Đây là module quan trọng nhất của website tuyển dụng, vì các công ty hoặc ứng viên đều phải đăng ký thành viên trang web tuyển dụng mới có thể đăng thông tin của mình. Form đăng ký bao gồm hai phần, đăng ký nhà tuyển dụng hay đăng ký ứng viên, các thông tin cần điền gồm: họ tên (công ty), avatar, ngày sinh, số điện thoại, email, địa chỉ, và cuối cùng là mật khẩu. Bên dưới sẽ có các điều khoản để cho thành viên đọc trước khi đăng ký. 

Thành viên sẽ có trang quản trị tài khoản của mình, có thể sửa đổi những thông tin đã đăng ký, cập nhật, làm mới, hoặc xóa bỏ tài khoản,…

Module nhà tuyển dụng

Trong module nhà tuyển dụng thì mỗi công ty, doanh nghiệp sẽ tạo tài khoản cho mình, mỗi tài khoản phải viết các thông tin cơ bản giới thiệu về công ty, doanh nghiệp của mình. Tiếp đến là phần đăng tin tuyển dụng, form đăng tin bao gồm có tiêu đề tin tuyển dụng, vị trí, số lượng cần tuyển, yêu cầu chuyên môn, mức lương khởi điểm, các chế độ, chính sách của công ty. 

Module ứng viên tìm việc

Các ứng viên sẽ tạo hồ sơ bao gồm các thông tin họ tên, ảnh đại diện, năm sinh, trình độ chuyên môn, công việc mong muốn, mức lương mong muốn, vị trí mong muốn, các yêu cầu về chế độ đãi ngộ…

Module quảng cáo trên website tuyển dụng

Trong phần này của mẫu web tuyển dụng dùng để đặt quảng cáo ở các góc của website. Các công ty, doanh nghiệp muốn tuyển dụng nhân sự nhanh chóng có thể chọn đặt quảng cáo banner, nó sẽ thu hút sự chú ý của tất cả các ứng viên, từ đó giúp việc tuyển dụng dễ dàng hơn.

Blog trang web tuyển dụng

Blog trang web tuyển dụng
Blog trang web tuyển dụng

Chuyên mục blog của trang web tuyển dụng khá quan trọng, bạn sẽ đăng các bài viết chia sẻ kinh nghiệm tìm việc làm việc, kỹ năng phỏng vấn khi đi xin việc. Càng có nhiều bài viết chất lượng thì website của bạn sẽ có thêm traffic, giúp bạn dễ dàng quảng bá trang web tuyển dụng của mình tới đông đảo nhà tuyển dụng, người tìm việc.

Tính năng hỗ trợ trực tuyến

Tính năng hỗ trợ trực tuyến trên trang web tuyển dụng giúp bạn kịp thời giải đáp thắc mắc của mọi người khi truy cập trang web của mình. Giải đáp các dịch vụ của mình đối với nhà tuyển dụng và người xin việc.

Tính năng thống kê website

Tính năng thống kê giúp bạn kiểm tra được lượt truy cập website tuyển dụng của mình từ đó có chiến lược marketing phù hợp để quảng bá dịch vụ môi giới việc làm.

Nếu bạn cần thiết kế website tuyển dụng hãy liên hệ ngay với công ty thiết kế web Mona Media để được tư vấn miễn phí.

Công ty TNHH Mona Media

Địa chỉ: 151 Hồ Bá Kiện, P15, Q10, TP.HCM

Hotline: 0126 922 0162 

Trang web: https://mona-media.com

 

Yêu cầu báo giá

Bạn gặp khó khăn khi chọn gói dịch vụ?
Hãy để Mona Media tư vấn cho bạn

LIÊN HỆ VỚI MONA MEDIA

Địa chỉ
319 c16 Lý Thường Kiệt, q11
khu cư xá Thuận Việt, TP.HCM
Ngã tư Bắc Hải - Lý Thường Kiệt
ĐIỆN THOẠI
+84126 922 0162
( The Mon - Founder )
LIÊN HỆ QUA SKYPE
demonhunterp